只有员工发展了,才是企业发展的春天

从大学到社会的跨越，正是人生的“临界点”，在梦想滚烫的青春岁月，你的未来将交付何处？

10月18日，于浙江大学（紫金港校区）举办的融创中国2019校园宣讲会浙江大学站，为心怀梦想的年轻人给出了一份通达未来的offer！

超600人的招聘会现场，汇聚了来自五湖四海的全国各高校优秀人才，到场率300% 。这是今年继宁波专场后，融创东南的第二场校园招聘会，成为四大城市联动宣讲之旅的火热站点。

为你提供梦想的通道

人才，是融创的核心竞争力之一，创想家从一代到五代，无数精英团队在融创大家庭里聚光发热。英雄的团队出英雄，而融创正是人才培养的加速器。

自2012年进入杭州，融创东南深耕三省十六城，短短五年后，2017年权益销售金额问鼎杭州。2018年，融创东南通过“归心城市”战略平台，逐渐布局居住、商业、酒店、科创、文旅、教育、医养、长租八大领域，实现多元业务版图的拓展。

融创中国2019校园招聘宣讲会浙江大学站

在企业不断快速而稳健发展的同时，融创东南也一直致力于招募满怀理想与激情的人才，一起向着更高远的目标前进。对于人才的关注更被写在企业文化中，“创想家”、“传奇”、“融誉生”计划培养了一代又一代优秀人才。

融创中国2019校园招聘宣讲会浙江大学站

招聘会现场，通过“创想家”前辈现身说法，通过融创东南领导精英的分享，在场的学子们聆听到宝贵的职场干货，在提问与答疑间对融创有了更深的理解。

融创中国执行总裁、东南区域集团总裁王鹏亲临宣讲会，为同学们详细讲述了融创近年来的发展历程以及未来的潜力、优势及战略部署。作为中国家庭美好生活整合服务商，融创坚持高端精品战略，深耕三大战略板块：融创地产、融创服务以及融创文旅，已成为最具行业成长性的企业。

融创中国执行总裁、东南区域集团总裁 王鹏

作为融创的重要发展区域，融创东南6年布局三省十六城，筑就价值成长样本。融创东南的开阔前景，将为每个人提供更好的发展空间。王鹏表达了对优秀人才的高度重视和期待：“只有员工发展了，才是企业发展的春天。我们愿意承担培养新人的责任，希望五年或十年以后，你能成为企业的中坚力量。”

用使命般的激情创造未来

融创将为每一位有梦想的年轻人，提供更广阔的人生道路。

全成长周期培养、双导师制度将为“创想家”们提供完整的职业发展培养实践体系；“五个一计划”、“SMART计划”…...将让“创想家”们突破局限挑战自己。

融创中国2019校园招聘宣讲会浙江大学站

共同发展、使命般的激情，信任并尊重每一个人，这些是融创的核心价值观，也是最真实的融创STYLE！

现场，融创“创想家”代表重回校园，为学弟学妹们讲述自己的成长历程。毕业仅数年的他们已迅速成为公司中不可或缺的骨干力量，用实际行动印证“你若快速成长，融创必有更好未来”。

“创想家”们分享在融创的工作经历

毕业于浙江大学风景园林硕士的“创五代”戚俊2017年时在台下听宣讲会，而在短短的一年时间后，就已管理两个项目的景观设计。融创为她带来了成长中所需的磨炼和能量，一次次前进，都是她人生中再难以获得的财富。

“创四代”齐子濛两年间已完成超过2亿的销售额，她说：“在融创最不怕的是你在试错中成长，最怕的是你不敢想，不敢做。只要你想，融创的导师和同事都将帮助你达到目标。”

融创中国副总裁、东南区域集团董事长 陈恒六

融创中国副总裁、东南区域集团董事长陈恒六也亲临现场，他以自身经历鼓励现场学子：“你比自己想象的更强大。”人要有超越前人的勇气，有克服一切困难的力量，并想清楚自己到底想做什么，才能达到心中的目标。

融创高管团队与学子分享职业经验

融创高管团队也上台为同学们解析了行业趋势、企业发展战略及人才培养观念，并同样给予学子们最真诚的鼓励：“年轻就是理想，年轻人，就应该以激情去创造价值。”“要保持给你的挑战永远在能力之上的信念，融创将以完善的机制，让每个人发挥能量。”

共同成长 让梦想在这里起航

在宣讲会的最后，向现场学子当场发送直通面试PASS卡的环节中，可以看到学子的勇气和力量。有位远道而来的同学大声宣布：“这是我第二次站在这里，想要在融创找到未来的目标从未放弃！”

获得直通面试PASS卡的幸运儿们

树立强烈的目标感，不怕失败，永不言败，是融创精神，也是融创人坚持与拼搏的动力。在这样的团队中，每个人都能被强烈的向前精神力量所感染。

在融创，每个人都能发出自己的光和热。和一群志同道合的人，坚定奔跑在理想的路上，前方有无限的可能。成长在融创，奋斗在融创，梦想在东南起航。