岗位要求：责任心，耐心，细心，学习力强，执行力强，有创新力
一、岗位薪酬及福利
1、薪酬：底薪+绩效+课时费+业务提成，月度收入在6000-8000元
2、福利：带薪休假、团队活动、五险、节日福利、生日会。
二、岗位职责：
1、负责对科目的学生进行小班教学和一对一教学辅导
2、认真参加公司组织的教研、月考，不断提升专业水平和授课技巧；
3、配合顾问老师做好沟通工作，齐心协力解决好学生的学习问题以及提高家长对公司的满意度。
三、任职要求：
1、本科及以上学历，有教学经验，师范类院校毕业优先；
2、相貌端庄，举止大方得体，普通话标准；
3、具有良好的沟通能力，做事积极、抗压能力强，有责任心。
四、完善的培训机制：
1、校区设有完善的培训机制，为每一位员工提供全面的培训项目。
2、培训项目：入职培训、提升培训、精英培训、管理培训。

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